為推進學科發展和人才強院戰略,優化學科發展生態,提升我院核心競爭力和影響力,哈爾濱醫科大學附屬第一醫院面向社會公開招聘病房(科室)主任,現將有關事項公告如下:
一、招聘原則
1.堅持德才兼備、以德為先;
2.堅持公開、公平、公正;
3.堅持醫教研管綜合能力、學術為本。
二、招聘崗位及人數
序號
|
崗 位
|
人數
|
1
|
消化內科病房主任
|
1
|
2
|
血液內科兒童白血病病房主任
|
1
|
3
|
心血管內科二病房主任
|
1
|
4
|
心血管內科三病房主任
|
1
|
5
|
心血管內科四病房主任
|
1
|
6
|
心血管內科五病房主任
|
1
|
7
|
心血管內科六病房主任
|
1
|
8
|
心血管內科八病房主任
|
1
|
9
|
心血管內科重癥監護病房主任
|
1
|
10
|
內分泌科一病房主任
|
1
|
11
|
內分泌科三病房主任
|
1
|
12
|
腎內科病房主任
|
1
|
13
|
血液凈化中心主任
|
1
|
14
|
神經內科四病房主任
|
1
|
15
|
干部一病房主任
|
1
|
16
|
神經外科一病房主任
|
1
|
17
|
普外科微創膽道外科病房主任
|
1
|
18
|
普外科結腸直腸外科病房主任
|
1
|
19
|
普外科肝臟外科病房主任
|
1
|
20
|
普外科腫瘤腔鏡外科病房主任
|
1
|
21
|
泌尿外科二病房主任
|
1
|
22
|
骨科一病房主任
|
1
|
23
|
骨科二病房主任
|
1
|
24
|
眼科二病房主任
|
1
|
25
|
眼科三病房主任
|
1
|
26
|
眼科四病房主任
|
1
|
27
|
眼科門診主任
|
1
|
28
|
急診內科病房主任
|
1
|
29
|
體檢中心(南崗院區)主任
|
1
|
30
|
體檢中心(群力院區)主任
|
1
|
31
|
實驗動物中心主任
|
1
|
32
|
口腔頜面外科二病房主任
|
1
|
33
|
口腔正畸科主任
|
1
|
34
|
口腔牙體牙髓科主任
|
1
|
35
|
口腔種植科主任
|
1
|
三、申報條件
1.堅持正確政治方向,自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,具有愛國奉獻精神,做“四有”好老師;
2.堅持立德樹人,具有高尚道德情操和良好的醫德醫風,具備保證醫療服務質量的能力;恪守高校教師師德行為規范、學術道德規范;
3.具有扎實學識,學術造詣較深,有帶領病房(亞?疲┻M入區域內、國內先進行列的能力;
4.圍繞學科建設開展工作,具有較強的領導和組織協調能力,能帶領團隊協同攻關;做好人才培養工作;
5.身體健康,1966年1月1日以后出生;
6.具有正高職稱、碩士研究生導師資格,在醫療教學科研一線工作。教授或博導經“考核專家委員會”確定后,年齡可適當放寬。
四、提交材料
符合申報條件的應聘者填寫并提交佐證材料(身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、導師證明、學術兼職證書或證明以及學術成果),請于2021年 1月 5 日下午17:00時前將電子版發送至hydyyhr@163.com,郵件主題為“姓名+應聘病房(科室)”。
五、招聘考核
哈爾濱醫科大學附屬第一醫院統一組織考核,具體時間和地點另行通知申請者本人。
六、聘任管理
病房(科室)主任由醫院實行聘任制管理,聘期為3年,聘任期滿自行解聘。聘期內如出現醫德師德失范、學術失信等行為,提前解聘。
聘期內醫院將進行年度考核,考核分為“優、良、中、差”四個等級,考核結果為“優”、“良”級可自動延聘至次年;考核結果為“中”級則重新進行選聘,考核結果為“差”級則不允許參與重新選聘。
七、工作聯系
聯系人:王老師
聯系電話:0451-53623219 85552325
電子郵箱:hydyyhr@163.com
附件:《哈爾濱醫科大學附屬第一醫院病房(科室)主任申報表》 附件鏈接
2020.12.25